Afgelopen maanden heeft Vilans meerdere organisaties te den wijkverpleging ondersteund tijdens ie afschaffen van den 5-minutenregistratie. Watten blijkt, ie vraagt véél meer dan enkelvoudig eentje vinkje omzetten te ie administratieve systeem of eentje kleine bijstelling te den werkwijze. Ie vraagt eentje échte teamprestatie van verzorgenden, wijkverpleegkundigen, managers plus den zorgadministratie. Waarbij ie primaire veranderingsproces plus den werkzaamheden van ie zorgteam centraal staan.
Praktische hobbels ter afschaffen
Twee hele praktische hobbels uit den praktijk van ie afschaffen:
1. Hoe gewoonte jou den uitgezonderd? Ie is den bedoeling dit uitsluitend te gewoontes ter onverwachte plus noch structurele in- of uitloop van eentje zorgmoment. Regelmatig wordt dit te den praktijk weliswaar nog ingezet mits verkapte vijf-minutenregistratie erna plus dus schiet ie noch veel op.
2. Den ICT-koppeling tussen verloning & roosters. Dit zorgt voordat praktische problemen te den uitbetaling van gewerkte uren. Zorgorganisaties, diegene hiermee te maken hebben, verzinnen daarvoor diverse noodoplossingen zoals toegevoegd codes, waardoor jou werkelijk den ene omweg inwisselt voordat den andere.
Succesvolle afschaffers zetwerk zorgprofessional centraal
Er zijn organisaties diegene den vijf-minutenregistratie wél succesvol hebben afgeschaft. Helaas zijn zij nog noch te den meerderheid, blijkt uit de recente informatiekaart tijdregistratie wijkverpleging van de NZa. Eén ding hebben dit organisaties met elkander laag: ze zetwerk den zorgprofessionals plus hun dagelijkse werkgelegenheid centraal. Vaak is den projectleider eentje wijkverpleegkundige of zit dit vooraanstaand te den projectgroep. Er wordt creatief geëxperimenteerd in den verantwoorde kaders op poot van gelijkwaardigheid, vertrouwen plus verpleger vakkennis. Immer met oog voordat den meerwaarde voordat ie primaire veranderingsproces. Vanuit dit conservenblik wordt gesproken met zorgverzekeraars plus ECD/ICT leveranciers wegens praktische problemen aan te pakken. Alles wegens ie werkgelegenheid te den praktijk gemakkelijker te maken. Indien jou ie zo samen doet, dan voelt ie noch mits implementeren, want dan is ie gewoon uiteraard. Lekker werken plus goede zorg kunnen leveren, daarheen draait ie weliswaar wegens?
Afschaffen van regels breder benaderd
Vilans draagt met het programma Ontregel de Langdurige Zorg actief ter aan den geheelonthouding plus ie voorkomen van onnodige regels met mits centraal uitgangspunt den geoefend meerwaarde van den zorgprofessionals te den praktijk. Noch exclusief ter den vijf-minutenregistratie, maar zowel regeldruk te ie generaal. Zijn jullie mits organisatie nog op zoek zoals beantwoorden? Kijk dan hier voordat praktische voorbeelden van andere organisaties, diegene ervaring hebben opgedaan met ie afschaffen van den vijf-minutenregistratie. Of zet den werkmethode ‘Den OntregelBlik’ te wegens regeldruk te ie generaal te verminderen.
Geef jou op voordat meer inlichting overheen ie afschaffen van den 5 minutenregistratie
Is jou organisatie nog noch gestart met afschaffen? Plus heb jou behoefte aan meer inspiratie, beantwoorden óf eentje workshop overheen ie afschaffen van den 5 minutenregistratie? Klik dan hier wegens jou op te geven.
Is jou organisatie nu gestart met afschaffen maar kom jou er noch uit? Plus heb jou behoefte aan meer inspiratie, beantwoorden óf eentje workshop overheen ie afschaffen van den 5 minutenregistratie? Klik dan hier wegens jou op te geven.