“Den zorg heeft te maken met volwassene uitdagingen ter den komende jaren”, stelt Kempeneers in een reactie op zijn benoeming. “Philips heeft veel innovaties diegene ziekenhuizen vooruit kunnen promoten, bijvoorbeeld onzerzijds groeiende aanbod van IT-oplossingen. Ik wil vanuit mijn nieuwe rol graag eentje bijdrage leveren aan ie verbeteren plus toegankelijk liefhebben van den zorg ter Nederland, België plus Luxemburg.”
Philips: ziekenhuizen ondersteunen
Zo vermag Philips volgens Kempeneers ziekenhuizen ondersteunen wegens gegevens steeds huis te openen, te analyseren plus ter te zetwerk voordat diagnose plus treatment. Vanuit zijn consultancy-achtergrond stelt den nieuwe generaal directeur van Philips Benelux zowel mogelijkheden te zien wegens den implementaties van innovaties plus IT ter den zorg voorts te verbeteren. “Onderbrak ter partnerschap te werken kunnen wij met den huidige technologie veel meer doordringen plus betere zorg bieden voordat patiënten ter eentje prettige werkomgeving voordat ie zorgpersoneel.”
Ter zijn nieuwe functie gaat Kempeneers zowel nauwsluitend samenwerken met Sylvia van Es (Voorzitter Philips Nederland). Zij vertegenwoordigt Philips op vaderlands, regionaal plus plaatselijk niveau, zoals overheden, werkgeversorganisaties plus ter diverse samenwerkingsverbanden. Van Es is actief betrokken ter nationale plus regionale beleidsthema’s op ie landstreek van innovation plus gezondheidstechnologie.
Kempeneers werkt sinds 2016 ter Philips Benelux waar hij ie healthcare consultancy team heeft opgezet. Dit team helpt ziekenhuizen ter ie verbeteren van processen, innovation plus implementeren van nieuwe technologie.
Vanaf 2019 wasgoed Kempeneers zowel verantwoordelijk voordat innovation plus tactiek. Ter december 2020 startte hij indien General Manager Health Systems waarbij hij ie commerciële team voordat den gezondheidszorgactiviteiten ter den Benelux leidde. Onder den leiding van Kempeneers vaart dit team den afgelopen jaren strategische partnerschappen met onder andere ie Flevo Ziekenhuis, Alrijne, samenwerkingsverband SAZ (Samenwerkende Algemene Ziekenhuizen), Zuyderland plus ie IJsselland Ziekenhuis.
Strategische partnerschappen
Henk Valk zullen indien Head of Connected Care ter Westelijk-Europa voorts opbouw aan den digitalisering van den zorg, laat Philips weten. Ter zijn nieuwe rol blijft Henk betrokken ter Philips Benelux. Onder den leiding van Valk zijn ter den Benelux ter den afgelopen tien schooljaar volgens Philips veel strategische partnerschappen totdat stand gekomen, is eentje bijdrage geleverd aan den COVID-zorg plus zijn verschillende innovatieve oplossingen geïntroduceerd.
Eentje recent voorbeeld is den proloog van den Philips Healthdot voordat monitoring op afstand. Philips introduceerde den sensor start 2021 na eentje versneld certificeringsproces. Ie Catharina Ziekenhuis ter Eindhoven begon ter 2020 met ie ter den praktijk toetsen van den sensor, tijdelijk loopt er na eerste successen eentje tweede vervolgstudie plus is eentje derde studie ter voorbereiding.
Ter 2021 gingen ie Maasstad Ziekenhuis plus Aafje zowel aan den slag met den sensor wegens patiënten met eentje longontsteking of ingewikkelde urineweginfectie op afstand ter den gaten te liefhebben. Vroeger dit schooljaar begon den Nederlandse Obesitas Kliniek (NOK) met den inzet van den Healthdot wegens patiënten na eentje maagverkleining vroeger zoals stulp te toestaan gaan.
Digitaliseren, verbeteren zorg
“Ter Nederland hebben wij den afgelopen jaren eentje stevige voet gelegd voordat ie digitaliseren plus verbeteren van den zorg, waarvan ie recentelijk gesloten Connected Care partnerschap met ie Bravis Ziekenhuis eentje smaakvol voorbeeld is”, meent Valk. “Ik ben reuze trots op ie Benelux-team plus blijf nauwsluitend betrokken wegens samen met ziekenhuizen den zorg te verbeteren. Ter mijn nieuwe rol neem ik den lessen plus ervaringen uit den Benelux mee zoals andere neerdalen ter Westelijk-Europa. Er is hier reuze veel potentie voordat verbeterde monitoring ter ie ziekenhuis plus op afstand, ie realiseren van gegevensuitwisseling ter den zorg plus verschillende slimme oplossingen wegens den werkdruk ter den zorg te verlagen.”