Ie ecologisch monster beschrijft dat eentje cliënt eentje systeem heeft, eentje zogeheten chronosysteem. Dit systeem bestaat uit vijf liggen, watten jij schenkkan vergelijken met eentje ui diegene verschillende liggen heeft. Elke verachtelijk heeft stemkracht op den andere liggen plus daardoor staan zij te verbinding met mekaar. Den systemen zijn: ontosysteem (den cliënt zelf), microsysteem, mesosysteem, exosysteem (den zorgorganisatie) plus ie macrosysteem.
Ie exosysteem
Ie exosysteem staat voordat den zorgorganisatie plus den indirecte invloeden diegene den zorgorganisatie op ie ontosysteem heeft. Den beslissingen diegene wordt geproduceerd te den zorgorganisatie, hebben eentje positieve of negatieve stemkracht op den client. Den factoren zijn:
- Te kort aan middelen zoals onderbezetting plus personeelsverloop
- Praktijkleiderschap (den manager weet watten er op den werkvloer speelt)
- Machtsverhoudingen hierbinnen den organisatie
- Waardering van medewerkers dat voelbaar is te o.a. organisatiebeleid
- Den balans tussen narekenen plus vrijlaten van den zorgmedewerkers
- Goede samenwerkingsverband tussen den zorgmedewerkers, begeleiders, etc. watten voelbaar is te den dagelijkse werkzaamheden
- Lichamelijk plus intu eentje vriendelijke plus huiselijke milieu zodat zowel client mits zorgmedewerker respectvol met den omstreken omgaat
- Normen plus waarden mits kader zodat den zorgmedewerker weet waar den organisatie voordat staat
Indien jij den positieve plus negatieve invloeden van den hele setting begrijpt, blijf jij ie probleemgedrag wellicht eentje twee stappen voordat. Lees meer overheen den systemen te den samenvatting van het promotieonderzoek ‘Begrijp de context, verander het probleemgedrag’ van Vanessa Oliviers.
Wel: Centrum van Consultatie en Expertise